DIfusion ULB
Recherche avancée | Historique de recherche Mon DI-fusion | À propos de DI-fusion | Contact |
   Français  Anglais
  • Citer



Le transfert de compétences comme outil de gestion des compétences en entreprise.: Comment sauver les compétences des travailleurs en fin de carrière.


par Ciply, Sarah
Promoteur Artois, Pierre
Publication Non publié, 2020-09-01
Mémoire
  • Accès en ligne
  • Détails
  • Statistiques

Documents en relation

DI-fusion

  • The Impact of Job Search Monitoring on Incapacity: An Empirical Evaluation
    par De Brouwer, Octave
    Publication 2028-06-19
  • Blurring Boundaries, Reinforcing Inequalities: Gender and Work-Life Balance in Telework
    par Willeput, Marine , Bensallam El Yahyaoui, Abdel , Closon, Caroline , Hellemans, Catherine , Pohl, Sabine , Pudles, Nathan
    Publication 2026-05-21
  • Reskilling Decisions of Unemployed Jobseekers
    par Dejardin, Benjamine , Tojerow, Ilan , Leduc, Elisabeth , Sadun, Raffaella , Delfino, Alexia
    Publication 2026-06-12
  • Better teaching in the intensive care unit: navigating a complex, multi-disciplinary learning environment
    par Guinat, Marie , Vincent, Jean Louis
    Publication 2026-12
  • Etudier le conflit social par la santé au travail. Le cas des MR/MRS du secteur privé lucratif en Belgique francophone
    par Trionfetti, Maria Cecilia
    Publication Faculté de Philosophie et Sciences sociales - Sciences politiques et sociales, Bruxelles, Université libre de Bruxelles, 2026-06-18
Référencement Visibilité Pérennité Facilité
 Les publications encodées constituent la bibliographie académique de l'Université.
 Les documents déposés sont indexés par les moteurs de recherche (Google Scholar,…).  Les documents déposés en open-access sont archivés au sein du réseau de préservation SAFE-PLN (www.safepln.org).  Les listes de publications sont compatibles avec le CV-ULB, le FNRS et accessibles sur le web.
Conditions d'utilisation - Version : 4.1 (2019) 
Exporter la liste de :   
Loading
Fermer
Export bibliographie


Depuis :             Jusqu'à :    




Oui (Non est la valeur par défaut)

Oui (Non est la valeur par défaut)

Oui (Non est la valeur par défaut)