Upstreamness, Wages and Gender: Equal Benefits for All?

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Référence British journal of industrial relations
Publication Publié, 2021-03-01

Article révisé par les pairs

Titre:	Upstreamness, Wages and Gender: Equal Benefits for All?
Auteur:	Gagliardi, Nicola; Mahy, Benoit; Rycx, François
Informations sur la publication:	British journal of industrial relations
Statut de publication:	Publié, 2021-03-01
Sujet CREF:	Economie
	Gestion des ressources humaines
	Progrès technologique
Note générale:	SCOPUS: cp.j
Langue:	Anglais
Identificateurs:	urn:issn:0007-1080
	info:doi/10.1111/bjir.12486
	info:scp/85069912378
	RePEc:ulb:ulbeco:2013/292445

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