Human resources practices as predictors of organizational citizenship behaviour: The role of job breadth and organizational support.

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Référence Journal of Management & Organization, 25, 2, page (1-15)
Publication Publié, 2019-04-06

Article révisé par les pairs

Titre:	Human resources practices as predictors of organizational citizenship behaviour: The role of job breadth and organizational support.
Auteur:	Pohl, Sabine; Vonthron, Anne-Marie; Closon, Caroline
Informations sur la publication:	Journal of Management & Organization, 25, 2, page (1-15)
Statut de publication:	Publié, 2019-04-06
Sujet CREF:	Psychologie des organisations
Langue:	Anglais
Identificateurs:	urn:issn:1833-3672
	info:doi/10.1017/jmo.2017.14
	info:scp/85017114076

Référencement	Visibilité	Pérennité	Facilité
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