Les biais rencontrés lors du processus de sélection professionnelle : une analyse en termes de stéréotypes

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Référence Stéréotypes et préjugés au travail : Des processus aux conséquences, Harmattan, Paris, Ed. 1
Publication Publié, 2014

Partie d'ouvrage collectif

Titre:	Les biais rencontrés lors du processus de sélection professionnelle : une analyse en termes de stéréotypes
Auteur:	Pohl, Sabine; Klein, Olivier
Informations sur la publication:	Stéréotypes et préjugés au travail : Des processus aux conséquences, Harmattan, Paris, Ed. 1
Statut de publication:	Publié, 2014
Sujet CREF:	Psychologie du travail
	Psychologie sociale
Note edition:	1
Langue:	Français

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