La cohésion d’équipe : apports du team-building, du coaching d’équipe et de l’intelligence émotionnelle: Les pratiques du team-building, du coaching d’équipe et de l’intelligence émotionnelle permettent-elles de développer la cohésion d’équipe ?

Promoteur Boogaerts, Laurence

Publication Non publié, 2020-08-14

Mémoire

Titre:	La cohésion d’équipe : apports du team-building, du coaching d’équipe et de l’intelligence émotionnelle: Les pratiques du team-building, du coaching d’équipe et de l’intelligence émotionnelle permettent-elles de développer la cohésion d’équipe ?
Auteur:	Lecutier, Lola
Promoteur:	Boogaerts, Laurence
Membre du jury:	Van Hove, Lucy
Informations sur la publication:	Université libre de Bruxelles, Faculté de Philosophie et Sciences sociales – Département des Sciences sociales et des Sciences du travail, Bruxelles
Statut de publication:	Non publié, 2020-08-14
Volumes/pages:	91 p.
Mots-clés:	cohésion d'équipe
	team-building
	coaching d'équipe
	intelligence émotionnelle
Intitulé du diplôme:	Master en gestion des ressources humaines
Langue:	Français

Référencement	Visibilité	Pérennité	Facilité
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