DIfusion ULB
Recherche avancée | Historique de recherche Mon DI-fusion | À propos de DI-fusion | Contact |
   Français  Anglais
  • Citer



Social dialogue quality and workers’ health as perceived by Belgian trade union representatives during the COVID-19 pandemic


par Jacques, Wels ;Hamarat, Natasia ;De Greef, Vanessa
Référence Journal of industrial relations
Publication Publié, 2024-09-01
Article révisé par les pairs
  • Accès en ligne
  • Détails
  • Contenu
  • Statistiques

Documents en relation

DI-fusion

  • Incidence and Prevalence of Reported Euthanasia Cases in Belgium, 2002 to 2023
    par Jacques, Wels , Hamarat, Natasia
    Publication 2025-04-01
  • Associations of employment status, working time and job satisfaction with sleep duration and sleep quality among the 50+ population in Japan
    par Jacques, Wels , FU, Rong
    Publication 2025
  • Did trade unions protect employees’ mental health during the COVID-19 pandemic? A mixed effects model using UK data from Understanding Society
    par Kromydas, Theocharis , Demou, Evangelia , Leyland, Alastair Hay , Katikireddi, Srinivasa Vittal , Jacques, Wels
    Publication 2025-05-22
  • Peer Review on Legislative and enforcement approaches to address psychosocial risks at work in the Member States, Host Country Discussion Paper (Belgium)
    par De Greef, Vanessa
    Publication 2024-06-01
  • Key considerations in understanding retirement’s health impact
    par Maddock, Jane , Jacques, Wels
    Publication 2025-01
Référencement Visibilité Pérennité Facilité
 Les publications encodées constituent la bibliographie académique de l'Université.
 Les documents déposés sont indexés par les moteurs de recherche (Google Scholar,…).  Les documents déposés en open-access sont archivés au sein du réseau de préservation SAFE-PLN (www.safepln.org).  Les listes de publications sont compatibles avec le CV-ULB, le FNRS et accessibles sur le web.
Conditions d'utilisation - Version : 4.1 (2019) 
Exporter la liste de :   
Loading
Fermer
Export bibliographie


Depuis :             Jusqu'à :    




Oui (Non est la valeur par défaut)

Oui (Non est la valeur par défaut)

Oui (Non est la valeur par défaut)