Articles dans des revues avec comité de lecture (47)
  1. 2. Hellemans, C., & Karnas, G. (1999). Le stress professionnel : quels liens entre les contraintes au travail et les stratégies de coping ? Psychologie du travail et des organisations, 5(1-2), 115-128.
  2. 3. Coetsier, P., Karnas, G., Vlerick, P., Immesoete, K., De Corte, W., & Hellemans, C. (1999). Approche psycho-organisationnelle du stress au travail. Résultats préliminaires de BELSTRESS. Psychologie du travail et des organisations, 5(1-2), 189-205.
  3. 4. Hellemans, C., & Karnas, G. (1999). Epreuve de validation du modèle de Karasek auprès de travailleurs du secteur tertiaire. Relations du modèle avec les « tensions mentales ». Revue européenne de psychologue appliquée, 49(3), 215-224.
  4. 5. Hellemans, C., & Karnas, G. (1998). Différents types de travail perçu dans le secteur tertiaire. Rapports avec le stress perçu et la position dans la hiérarchie. Psychologie du travail et des organisations, 4(1-2), 27-43.
  5. 6. Karnas, G. (1997). Evaluation du stress dans une perspective ergonomique. Cahiers de médecine du travail, 69-74.
  6. 7. Coetsier, P., De Backer, G., De Corte, W., Hellemans, C., Karnas, G., Kornitzer, M., Pelfrene, E., Stam, M., & Vlerick, P. (1996). Etude belge du stress au travail : Aperçu du modèle de recherche et des outils d'investigation. Psychologie et psychométrie, 17(4), 17-35.
  7. 8. Karnas, G., & Salengros, P. (1994). Du test au questionnaire: d'une validation à l'autre. Psychologie et psychométrie, 15(4), 5-11.
  8. 9. Karnas, G., Luc, F., & Serniclaes, O. (1994). La perception des symptômes de stress et des facteurs influençant le stress chez les sapeurs-pompiers. L'Observatoire, 1, 32-35.
  9. 10. Van De Leemput, C., Karnas, G., & Salengros, P. (1994). La méthode des polygones convexes comme l'expression de la distance entre concepts dans les questionnaires. Psychologie et Psychometrie, 15(4), 13-22.
  10. 11. Karnas, G., & Van De Leemput, C. (1991). L'ergonomie de conception du dialogue homme-ordinateur: généralité et relativité des résultats. Le Travail Humain, 53, 303-311.
  11. 12. Dewier, A., & Karnas, G. (1991). Level of experience in text-editing: The role of mental representations on performance. Human factors in information technology, 2(C), 191-201. doi:10.1016/B978-0-444-88602-6.50014-1
  12. 13. Karnas, G., & Van De Leemput, C. (1990). Ergonomics in conception of man-computer interface. Generality and relativity of results. Travail humain, 53(4), 303-311.
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